判断题是一种题型，通常用于测试学生对某个知识点的理解和判断能力。这种题型可以帮助学生巩固所学知识，提高分析和解决问题的能力。在判断题中，学生需要根据已有的知识点，判断给出的陈述是否正确。这种题型可以涵盖多个领域，包括数学、科学、历史、文化等。通过判断题，教师可以检验学生对某个主题的理解程度，并根据学生的表现进行调整和改进。

本文目录导读：

1. 填空题

1、事业单位工作人员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中受记过、记大过、降级、撤职处分的期间为24个月。

正确答案：错误，根据《事业单位工作人员处分暂行规定》第八条，受记过、记大过、降级、撤职处分的期间为24个月，而不是事业单位工作人员在受处分期间不得晋升职务和级别。

2、事业单位工作人员对涉及本人的下列人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起30个工作日内提出申诉：考核结果、处分决定。

正确答案：正确，根据《事业单位工作人员申诉规定》第五条，事业单位工作人员对涉及本人的考核结果、处分决定等人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起30个工作日内提出申诉。

3、事业单位工作人员在受处分期间，应当降低岗位等级，但工资报酬不降低。

正确答案：错误，根据《事业单位工作人员处分暂行规定》第九条，事业单位工作人员在受处分期间，应当降低岗位等级，同时工资报酬也应当相应降低。

4、事业单位工作人员对单位的处分决定不服的，可以自知道该处分决定之日起60个工作日内提出申诉。

正确答案：正确，根据《事业单位工作人员申诉规定》第五条，事业单位工作人员对单位的处分决定不服的，可以自知道该处分决定之日起60个工作日内提出申诉。

5、事业单位工作人员在受处分期间的表现可以作为调整其岗位等级的依据。

正确答案：错误，根据《事业单位工作人员处分暂行规定》第十条，事业单位工作人员在受处分期间的表现不可以作为调整其岗位等级的依据，只有在受处分期满之后，才可以按照有关规定调整岗位等级。

填空题

1、事业单位工作人员在受处分期间，应当降低岗位等级，但工资报酬不降低的规定出自于《事业单位工作人员处分暂行规定》的______条。

正确答案：第九条，根据《事业单位工作人员处分暂行规定》第九条，事业单位工作人员在受处分期间，应当降低岗位等级，同时工资报酬也应当相应降低。

2、事业单位工作人员对单位的处分决定不服的，可以自知道该处分决定之日起______个工作日内提出申诉的规定出自于《事业单位工作人员申诉规定》的______条。

正确答案：60个；第五条，根据《事业单位工作人员申诉规定》第五条，事业单位工作人员对单位的处分决定不服的，可以自知道该处分决定之日起60个工作日内提出申诉。

3、事业单位工作人员在受处分期满之后，才可以按照有关规定调整岗位等级的规定出自于《事业单位工作人员处分暂行规定》的______条。

正确答案：第十条，根据《事业单位工作人员处分暂行规定》第十条，事业单位工作人员在受处分期满之后，才可以按照有关规定调整岗位等级。